Le Salon de l'innovation en soins de santé 2009 célèbre quelques-unes des principales initiatives en cours afin d'appuyer le système de santé de l'Ontario. Plus de 200 exposants présentent leurs idées créatrices qui ont pour but de résoudre des problèmes importants en matière de soins de santé. Le salon constitue une occasion de partager les connaissances et de susciter un intérêt à l'égard des nouvelles approches visant à améliorer la prestation de soins de santé aux Ontariennes et aux Ontariens.

Les bourses d'excellence pour l'innovation en soins de santé 2009 sont présentées en guise de reconnaissance des innovations marquantes dans six catégories. Les lauréats de cette année sont :

Satisfaction des besoins de la communauté grâce aux soins intégrés

Hôpital St. Michael, Toronto

Le projet Mon enfant et moi : Un passeport pour les nouveau-nés à l'intention des jeunes femmes sans-abri enceintes offre des soins prénataux et postnataux aux femmes sans adresse fixe pour s'assurer qu'elles ont une grossesse en santé et reçoivent un soutien approprié après la naissance.

Amélioration de la qualité et de la sécurité des soins aux patients

Association des infirmières et infirmiers autorisés de l'Ontario

Le projet Stratégies visant à favoriser l'adoption des meilleures pratiques par les membres du personnel des soins de longue durée fournit des infirmières spécialisées afin d'aider le personnel de soins de longue durée à offrir des soins de la qualité la plus élevée qui soit aux personnes âgées qui vivent dans les foyers de soins de longue durée.

Amélioration de l'efficacité par la refonte des processus

Hôpital St. Michael, Toronto

Le projet Obtenir des résultats grâce à la collaboration en action s'inscrit dans une stratégie à volets multiples qui a pour but d'appliquer des solutions simples et axées sur le patient dans le cadre d'une vision holistique des soins au patient.

Innovation en matière de promotion de la santé

VON Canada

Le projet Caregiver-Connect.ca : Une approche innovatrice en matière de service aux personnes soignantes membres de la famille reconnaît que la maladie et l'invalidité imposent un fardeau personnel aux aidants naturels. Ce programme leur offre des renseignements sur les services et les ressources offerts pour les aider à demeurer en bonne santé.

Innovation en matière de gestion de l'information dans le domaine de la santé

Hôpital Mount Sinai, Toronto

Le projet Innovation en matière d'établissement de rapports en temps réel sur l'utilisation et le rendement du service des urgences a pour but de s'assurer que les données du service des urgences soient complètes, précises et livrées en temps opportun afin d'appuyer les soins aux patients et de réduire les temps d'attente.

Innovation en ressources humaines dans le domaine de la santé

Rouge Valley Health System

Le Programme d'orientation néonatal et pédiatrique conçu pour les nouveaux diplômés offre une orientation complète en soins néonataux et pédiatriques à l'intention du personnel infirmier récemment diplômé. L'orientation comprend une formation en techniques de laboratoire, des exposés, des vidéos, de l'étude autonome et un mentorat clinique.